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第77章

新的激励机制如同给疲惫的老马注入了活力,工坊的效率肉眼可见地提升。

但林凡深知,光是奖励还不够,无规矩不成方圆。

尤其是在这利益动人心、且技术就是核心竞争力的修仙世界。

几天后,林凡又找来侯工和吴老,这次他拿出两份用最普通的宣纸写就的简单文书。

上面清晰地列明了各自的职责、计件奖励的标准,以及最重要的一条——保密条款。

“侯老哥,吴老,工坊要长远,有些规矩得立下。”

林凡神色严肃。

“这文书上写明了大家的工钱和奖金怎么算,清清楚楚,免得日后说不明白。

另外,这上面还写了,工坊里看到的、听到的、尤其是关于药方和炼制手艺的事,绝对不能对外透露半分。

谁要是说出去,就是坏了工坊的根基,那可别怪我林凡不讲情面,不仅要追回所有工钱,还得按坊市的规矩办!”

林凡的语气,带着一丝不容置疑的冷冽。

侯工听得一哆嗦,他见识浅薄,对白纸黑字的契约有着天然的敬畏,连忙点头如捣蒜。

“东家放心!老汉我嘴巴严实得很!打死也不乱说!”

他笨拙地按了手印,仿佛接了什么了不得的重担。

吴老的反应则有些微妙。

他仔细地看着文书上关于奖励的计算方式,尤其是那“节约成本三七分”的条款。

手指在那行字上摩挲了几下,又看了看那份需要他承诺保密的条款。

浑浊的眼睛里光芒闪烁,似乎在权衡着什么。

他沉默了片刻,最终还是按下了手印,但脸上的笑容却比之前淡了几分,似乎心事重重。

文书立下后,效果确实有。

侯工干活更加卖力,生怕达不到“勤工奖”的标准。

吴老在炼制时也更加精心,成丹率稳步提升。

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