所以下属是否得力就非常重要。

就像祁同伟和高育良的关系，两者是一荣俱荣，一损俱损。

包括李达康和丁义珍也是一样，丁义珍是李达康一手提拔起来的干部，如果丁义珍跑了，那李达康也要负相应的领导责任。

知人善用是加分，反之则是减分项。

“目前为止铁定到手是四票，接下来是省军区的那一票，如果能够得到他那一票，那我们就有五票，距离过半就差一点而已…”

“不过省军区那边的票比较麻烦，省军区态度不明确…”

正如高育良所，省军区司令虽然也是汉东省委常委，但是他却非常特殊。

军政分开，省军区司令就算别说高育良了，就算是汉东一把手赵立春的面子也可以不卖。

这么说吧，某件事情上了常委会，所有人都举手同意，就算赵立春反对他也不能明着反对。

尽管一把手手里有一票否决权，但是不到万不得已，绝对不能使用这份特权。

因为一旦使用，那很容易被人说是一堂。

同时使用了一票否决权，这也说明这个一把手能力不足，连下面的人都管不住。

但是军区司令就不一样了，某件事情就算所有人都同意，包括一把手赵立春也同意，可是军区司令照样可以大咧咧的举手反对。

毕竟军政分开，军区司令不归省委管。

说到这里，高育良劝道：“同伟啊，陆亦可那边你多上点心，陆亦可她爸是军区那边的，如果你和陆亦可结婚了，让她爸打声招呼，那么省军区那一票你是稳拿的！”