他们几乎没费什么力气，就以一个相对极低的价格签下了一整层的长期租约。

找来的专业清洁公司花了一天时间，将厚厚的灰尘彻底清除。

再采购一批全新的电脑和办公用品，这里就完全可以投入使用。

沈浩站在焕然一新的办公室中央，透过巨大的落地窗，可以俯瞰到不远处的高速公路，车流稀疏。

空气中还残留着清洁剂的味道，但已经掩盖不住这座城市固有的那股萧条气息。

弄好办公室的第三天上午，猎头公司的罗伯特戴维斯，亲自带着一个人来到了这里。

“沈，爱德华，我为你们的研发中心带来了一个合适的负责人人选。”

戴维斯满面春风，他的自信几乎要从笔挺的西装里溢出来。

在他身后，跟着一个约莫四十岁上下的中年男人。

男人穿着一身得体的深色休闲西装，头发打理得一丝不苟，但能看到些许花白的痕迹。

他的身形保持得很好，没有中年人常见的臃肿，只是脸上带着一丝挥之不去的倦意。

可即便如此，那份长期身居高位所沉淀下来的从容和技术人员特有的严谨气质，依然清晰可辨。

“这位是汪大勇先生。”戴维斯为双方做了介绍。

“汪先生，这位是雷霆工业的沈先生，这位是雷霆工业花旗国分公司的怀特先生。”

“你们好。”汪大勇主动伸出手，先与爱德华，再与沈浩握了握。

他的手掌宽厚有力，带着常年握笔或操作仪器的薄茧。

“汪先生，你好。”沈浩回握了一下。

简单的开场白之后，四人在刚刚布置好的小会议室里坐下。

戴维斯迫不及待地将一份简历递给沈浩和爱德华。

“汪先生的履历，我想你们一定会感兴趣。”

沈浩接过简历，第一行字就让他心里微微一动。

汪大勇。

一个非常具有时代特色的东大名字。

往下看。

美国密歇根大学，车辆工程博士。

这个学历的分量，沈浩很清楚。

密歇根大学的车辆工程专业，在全花旗国都是当之无愧的翘楚，是汽车工程师的摇篮。

再看工作经历。

1992年博士毕业，直接进入通用汽车公司。

从最底层的设计工程师开始，一步一个脚印。

结构设计工程师，项目主管，设计分析部经理……

一直到最近的职位，设计分析副总监。

一份堪称完美的职业履历。

一个在世界顶级车企核心研发部门，奋斗了近十年，并且走到了部门管理层的华裔技术人才。

爱德华也看完了简历，他有些兴奋地看了沈浩一眼。

这个人，简直就是为他们这个全新的研发中心量身定做的管理者。

沈浩合上简历，将其平放在桌面上。

他没有去看戴维斯那张写满“快夸我”的脸，也没有理会爱德华的暗示。

他的视线落在汪大勇身上。

“汪先生，你的履历非常出色。”沈浩的开场很平淡。

“我有一个问题。”

“以您在通用的职位和资历，我不认为您会是通用裁员计划的第一批人选。为什么您会出现在这里？”_c